MEMURLARIN SÜT İZNİ KULLANIMI - MEMURLARIN SÜT İZNİ SÜRESİ NE KADAR

Güncelleme Tarihi: 4/27/2025 11:26:36 PM

MEMURLARIN SÜT İZNİ KULLANIMI -  MEMURLARIN SÜT İZNİ SÜRESİ NE KADAR

Süt İzninin Yasal Dayanağı

Tıpkı diğer izin türlerinde olduğu gibi, süt izni de 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na dayanır. Kadın memura tanınan bu hak, bebeğin sağlıklı gelişimi için emzirmenin desteklenmesi amacı taşır.

Süt İzni Süresi

Devlet Memurları Kanunu’nun 104. maddesine göre süt izni süresi iki dönem olarak belirlenmiştir:

• İlk 6 ay boyunca: Günde 3 saat
  İkinci 6 ay boyunca: Günde 1,5 saat

Not: Çoğul gebeliklerde (ikiz, üçüz vb.) de süreler değişmez; aynı şekilde uygulanır.

Süt İzni Ne Zaman Başlar?

Doğum yapan memur için analık izni, doğumdan sonra 8 hafta sürer. Süt izni ise bu sürenin bitiminden itibaren başlar. Yani doğum tarihinden sonra 1 yıl ve 8 haftalık bir süreçte süt izni kullanılır.

Süt İzni Saatini Kim Belirler?
104. maddeye göre, süt izninin hangi saatlerde ve kaç parça hâlinde kullanılacağına anne memur kendisi karar verir. Kanun burada takdir yetkisini doğrudan anneye tanımış; bebeğin ihtiyaçlarının öncelikli olduğunu vurgulamıştır.

Yarım Gün Çalışma ile Süt İzni Arasındaki İlişki

Doğum yapan memura, analık izni sonrası yarım gün çalışma hakkı da tanınmıştır. Doğum sayısına göre bu süre:

• İlk doğumda: 2 ay
  İkinci doğumda: 4 ay
  Sonraki doğumlarda: 6 ay’dır.

Eğer memur yarım gün çalışmayı tercih ederse, süt izni hakkı ortadan kalkar. Ancak memur yarım gün çalışmayı bırakır ve tam zamanlı çalışmaya dönerse, kalan süre için süt izninden yararlanmaya devam edebilir.

Örnek: Memur, analık izni sonrası 2 ay yarım çalıştıysa ve ardından tam zamanlı çalışmaya başladıysa, süt izni sadece kalan 10 ay boyunca geçerli olacaktır.

Süt İzni Birleştirilebilir mi?

Hayır, süt izni birleştirilemez. Yani günlük 1,5 veya 3 saatlik izinleri haftalık veya aylık olarak topluca kullanmak mümkün değildir. Çünkü bu izin, anne-bebek bağının sürdürülmesi ve düzenli emzirme için günlük olarak verilmiştir.

Yeni Atanan Memurun Süt İzni Hakkı

Doğum yaptıktan sonra memuriyete atanan kişi, doğum tarihinden itibaren 8 haftalık sürenin geçmesiyle süt iznini kullanmaya başlayabilir. Önemli olan, bu hakkın doğumdan sonraki belirlenen süre içinde gerçekleşmiş olmasıdır.

Sonuç

Memurun süt izni; bebeğini emzirebilmesi için verilen, günlük olarak kullanılan ve kullanımı tamamen annenin tercihine bırakılan bir haktır. Gerek saat dilimi gerekse kullanım şekli konusunda annenin takdir yetkisi vardır. Bu yönüyle, annenin ve bebeğin ihtiyaçlarına duyarlı bir düzenleme olduğunu söyleyebiliriz.

www.tayinsepeti.com
Türkiye'nin En Kapsamlı Becayiş Platformu

Becayiş Arama, Becayiş Bulma, Becayiş Sitesi, Becayiş Hakkı, Becayiş Ara, Becayiş İşçi, Kadrolu Becayiş, Becayiş Memur, Sözleşmeli Becayiş, Becayiş Haritası, Yer Değişikliği, Memur Becayiş, 3+1 Sözleşmeli Personel Becayiş, Sözleşmeli Personel Becayiş, Sürekli İşçi Becayiş, Kamu İşçisi Becayiş, Üniversite Becayiş, KİT Becayiş, Belediye Becayiş, Tayin Hakkı, Tayin Hakları, Tayin Nasıl Olabilirim, Tayin Süreleri, Tayinde Bekleme Süreleri, Tayin Hakkı, Sözleşmeli Personel Tayin İsteyebilir Mi, Kadrolu Personel Tayin Hakkı, Sürekli İşçilerin Tayin Hakkı, Tayin Nedir, Tayin Başvurusu, Becayiş Bul, Becayiş Nedir, Tayin. YÖK Becayiş, Üniversite Becayiş, Bakanlık Becayiş