MÜDÜRE/YÖNETİCİYE HANGİ DURUMDA HANGİ CEZA VERİLİR

Güncelleme Tarihi: 1/21/2026 9:14:50 AM

MÜDÜRE/YÖNETİCİYE HANGİ DURUMDA HANGİ CEZA VERİLİR

DAVRANIŞ    DMK’YA GÖRE DİSİPLİN CEZASI
"Personele fiili saldırı vurmak, itmek, tokat atmak)"    Devlet memurluğundan çıkarma 
"Personele ağır hakaret  (küfür, onur kırıcı sözler)"    Kademe ilerlemesinin durdurulması
"Personele tehdit  (sürgün, sicil bozma, ceza tehdidi)"    Kademe ilerlemesinin durdurulması
Personeli özel işlerinde çalıştırmak (Tehdit veya zorlamayla)    Kademe ilerlemesinin durdurulması
Sistematik baskı / yıldırma (mobbing)    Kınama
Personeli küçük düşürücü şekilde azarlamak    Uyarı / Kınama


tayinsepeti.com
Türkiye'nin En Kapsamlı Becayiş Platformu

TayinSepeti.com, memur ve işçiler için Türkiye’nin en kapsamlı becayiş ve tayin platformudur. Sözleşmeli personel, kadrolu memur veya sürekli işçi olarak becayiş ve tayin süreçleri hakkında en güncel bilgilere buradan ulaşabilirsiniz. Becayiş, Memur Tayin Hakkı, Sözleşmeli Personel, Kamu İşçisi, Yer Değişikliği, 3+1 Sözleşmeli, Kamu Personeli, Üniversite Becayişi