İŞÇİ RESMİ TATİL ÜCRETİ SAAT HESAPLAMASI

Güncelleme Tarihi: 3/24/2026 2:37:29 PM

İŞÇİ RESMİ TATİL ÜCRETİ SAAT HESAPLAMASI

Resmi tatil ücretinde esas olan vardiya değil gündönümüdür. vardiya iki farklı güne denk geliyorsa her gün ayrı ayrı değerlendirilir.

Resmi tatil günlerinde işçinin 1 saat dahi çalışması, o gün için 7,5 saatlik resmi tatil ücreti alması için yeterlidir.

Arife günü ve 28 ekim gibi yarım gün resmi tatillerde, resmi tatil ücreti 3,75 saat olarak ödenir. Dinlenme molasına göre değerlendirme yapılır. (tayinsepeti.com)

Gece vardiyalarında (20:00-08:00) çalışma iki farklı resmi tatil gününe denk geliyorsa her gün için ayrı 7,5 saat olmak üzere toplam 7,5 + 7,5 resmi tatil ücreti ödenir. (tayinsepeti.com)

Resmi tatil ücretleri hesaplandıktan sonra, vardiya süresinden kalan süre fazla mesai olarak ayrıca hesaplanmalı ve ödenmelidir.

Haftalık çalışma süresi dikkate alınmaksızın, resmi tatil günlerinde çalışılan süre için hak edilen resmi tatil ücreti öncelikle ödenir; bu sürenin dışında kalan çalışma süreleri ise fazla mesai olarak ayrıca hesaplanır ve ödenir.

Vardiya  Resmi Tatil Ücreti (Saat)    Fazla Mesai (Saat)    Açıklama
Arife Günü 08:00-20:00    "3,75"    "3,25"    "Arife günü yarım gün resmi tatil ücreti ödenir, öğlen 13:00'ten akşam 20:00'a kadar geçen süre 7 saattir"
Arife Günü 20:00-08:00    "3,75 + 7,5"    0    "Arife günü yarım gün, yevmiyenin yarısı ödenir; 00:00 itibariyle gündönümü nedeniyle resmi tatil ücreti ayrıca ödenir."
1. Gün 08:00-20:00    "7,5"    "3,5"    "Gündüz vardiyası, 1 saat dinlenme molası düşülmüştür."
1. Gün 20:00-08:00    "7,5 + 7,5"    "0,0"    "Gece vardiyası, gündönümü nedeniyle toplam 15 saat resmi tatil ücreti ödenir."
2. Gün 08:00-20:00    "7,5"    "3,5"    "Gündüz vardiyası, 1 saat dinlenme molası düşülmüştür."
2. Gün 20:00-08:00    "7,5 + 7,5"    "0,0"    "Gece vardiyası, gündönümü nedeniyle toplam 15 saat resmi tatil ücreti ödenir."
3. Gün 08:00-20:00   "7,5"    "3,5"    "Gündüz vardiyası, 1 saat dinlenme molası düşülmüştür."
3. Gün 20:00-08:00 (4. Gün Bayram Yoksa)"    "7,5"    "0,0"    "Eğer 4. gün bayram değilse toplam 7,5 saat resmi tatil ücreti ödenir. 4. gün bayram ise 2. günde ki kural geçerlidir.) "

tayinsepeti.com
Türkiye'nin En Kapsamlı Becayiş Platformu

TayinSepeti.com, memur ve işçiler için Türkiye’nin en kapsamlı becayiş ve tayin platformudur. Sözleşmeli personel, kadrolu memur veya sürekli işçi olarak becayiş ve tayin süreçleri hakkında en güncel bilgilere buradan ulaşabilirsiniz. Becayiş, Memur Tayin Hakkı, Sözleşmeli Personel, Kamu İşçisi, Yer Değişikliği, 3+1 Sözleşmeli, Kamu Personeli, Üniversite Becayişi